為進一步優(yōu)化鞍鋼外語人才環(huán)境，營造勤學習、愛學習的良好風尚，提高鞍鋼職工外語實戰(zhàn)水平和能力，日前，鞍鋼組織105名職工參加第四期遼寧省外事系統(tǒng)翻譯技能提高線上培訓（夏季班）。
本次培訓于7月1日開班，為期三天，鞍鋼職工就近在鞍山、鲅魚圈、北京三地同時上課。培訓內容包括數字口譯、公共演講、外事禮儀、聽辨與譯述、同聲傳譯等，授課教師結合學員實際情況，通過理論學習和實戰(zhàn)訓練，使學員掌握翻譯的基本技能和方法，提高學員對外語的實際應用能力。
據了解，本次參加培訓的學員主要來自鞍鋼各子企業(yè)專業(yè)技術和管理崗位的英語愛好者。人力資源部（外事辦）和人力資源服務中心外事服務中心認真執(zhí)行職工培訓的各項制度，嚴格考勤，嚴肅管理，堅持“逢班必考”，在培訓結束后，有針對性地對學員進行測試，檢驗培訓效果。鞍鋼集團此次培訓組織工作得到了遼寧省外事辦公室的肯定。