3月10日，鞍鋼集團董事長、黨委書記譚成旭到鞍鋼礦業(yè)公司就深入貫徹落實習近平總書記重要講話和指示批示精神，統(tǒng)籌推進疫情防控、生產經營、改革發(fā)展各項工作進行調研。譚成旭強調，要毫不松懈抓好疫情防控、安全生產工作，毫不動搖推進提質增效、改革發(fā)展工作，努力為鞍鋼集團高質量發(fā)展創(chuàng)造更多經驗、作出更大貢獻。
鞍鋼集團黨委常委、副總經理、鞍鋼礦業(yè)公司董事長、黨委書記邵安林參加調研。
譚成旭聽取該公司近期各項工作情況和需要集團幫助解決的問題情況匯報。與會人員圍繞發(fā)展戰(zhàn)略、安全環(huán)保、年輕領導人員培養(yǎng)選拔等工作交流意見建議。
譚成旭對鞍鋼礦業(yè)公司在疫情防控、生產經營和改革發(fā)展等方面取得的工作成績給予充分肯定。譚成旭強調，做好疫情防控工作責任重大，決不能有絲毫松懈。要堅決貫徹落實習近平總書記關于統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展的重要指示精神，抓好外防輸入、內防擴散兩大環(huán)節(jié)，落實落細各項防控措施，科學精準有序防控疫情。要毫不松懈抓細抓實安全生產各項工作，確保職工群眾生命安全和身體健康，為鞍鋼集團改革發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定環(huán)境。
譚成旭指出，推進企業(yè)高質量發(fā)展，增強市場競爭實力，不斷深化提質增效刻不容緩。要牢固樹立底線思維，做好“打一場硬仗”的準備，營造“人人可降成本、處處可降成本”的良好氛圍，持續(xù)深化對標挖潛。要繼續(xù)毫不動搖深化市場化改革，總結推廣成熟做法，為鞍鋼集團全面深化改革創(chuàng)造更多經驗，不辜負黨中央對鞍鋼集團“鳳凰涅槃、浴火重生”的期望。在提質增效、深化改革過程中，要大力弘揚“鞍鋼憲法”精神，持續(xù)創(chuàng)新激勵機制，強化績效考核“指揮棒”作用，充分調動基層單位和廣大職工參與改革發(fā)展的積極性。要加強同各級政府的溝通聯系，為自身發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要加大復合型年輕領導人員的培養(yǎng)選拔和使用力度，為鞍鋼集團高質量發(fā)展提供智力支持和人才保證。
鞍鋼集團總法律顧問，集團公司安全環(huán)保部、黨委組織部主要負責人參加調研。