鞍鋼國貿(mào)公司黨委在“不忘初心、牢記使命”主題教育中注重提升學習能力，補齊理論短板，真刀真槍檢視問題，刀刃向內(nèi)迅速整改，領(lǐng)導干部自身素質(zhì)提升，干部職工隊伍精神狀態(tài)煥然一新，突出問題得到迅速解決和妥善處理，企業(yè)經(jīng)營狀況明顯好轉(zhuǎn)。
該公司在主題教育中注重集中學習與自選動作相結(jié)合。一方面通過采取黨委理論學習中心組集中學習研討（擴大）會等集中學習研討方式補齊理論短板。另一方面，舉辦座談研討會、知識競賽等黨內(nèi)主題實踐活動，調(diào)動了黨員干部學理論、鉆業(yè)務的主動性，實現(xiàn)領(lǐng)導干部自身素質(zhì)提升，職工面貌煥然一新。
主題教育中，該公司全面系統(tǒng)檢視問題，聚焦“五個圍繞”，梳理18項問題，目前已經(jīng)整改4項。他們還在專項整治中，針對職工群眾反映強烈的突出問題，嚴厲糾正“等靠要看”不擔當、不作為的思想，下大力氣減少了會議次數(shù)、縮短了文件篇幅，鞏固了“帶錢”問題整改成果，壓實了黨建工作“一崗雙責”，激勵黨員干部銳意進取、真抓實干。
主題教育開展以來，該公司自我革命意識強烈，黨委班子積極查擺工作短板，聚焦黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè)中存在的突出問題，深刻檢視反思，開展談心談話，與各部門和直屬單位溝通思想、聽取意見。在對照黨章黨規(guī)找差距中，把著力點聚焦在解決黨員干部和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的問題上，該公司產(chǎn)品貿(mào)易部、原料貿(mào)易部等業(yè)務部門的市場意識逐漸增強，“市場主體”能力越來越強。該公司在主題教育中積極推動自身高質(zhì)量發(fā)展，刀刃向內(nèi)迅速整改，進一步破除了企業(yè)體制和機制障礙，探索出新型商業(yè)和貿(mào)易模式，培育了新的增長點，增強了服務鞍鋼和社會的雙重能力，提升了全視野多領(lǐng)域發(fā)展格局，特別是處理追回利潤欠賬、解決COA虧損問題方面成效顯著。主題教育的深入開展使得該公司經(jīng)營狀況發(fā)生明顯好轉(zhuǎn)，8月份創(chuàng)今年單月利潤新高。