按照“不忘初心、牢記使命”主題教育安排，8月7日，鞍鋼集團(tuán)總經(jīng)理、黨委副書記戴志浩深入攀鋼釩一線調(diào)研，廣泛聽取意見和建議、聽取生產(chǎn)經(jīng)營及重點工作情況匯報。戴志浩強調(diào)，要認(rèn)真落實關(guān)于開展主題教育的工作部署，瞄準(zhǔn)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步對標(biāo)找差距，補短板、強弱項，努力開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造出無愧于時代的一流業(yè)績，爭做高質(zhì)量發(fā)展的“排頭兵”。
鞍鋼集團(tuán)黨委常委、副總經(jīng)理，攀鋼黨委書記、董事長段向東參加有關(guān)調(diào)研。
當(dāng)日上午，戴志浩首先前往攀鋼釩軌梁廠生產(chǎn)現(xiàn)場，與崗位操作職工交流?！吧a(chǎn)線共有幾個操作室？”“在提高工作質(zhì)量和勞動生產(chǎn)率方面有什么創(chuàng)新舉措？”在軌梁廠萬能二線CT3操作室，戴志浩與現(xiàn)場作業(yè)人員一一交流，深入了解崗位職責(zé)、生產(chǎn)組織等情況，共同探討加強智能化、信息化建設(shè)，提高操作水平的實現(xiàn)途徑。
“團(tuán)隊有多少員工，人員構(gòu)成情況怎么樣？”“解決生產(chǎn)難題有哪些創(chuàng)新，在打造鋼軌品牌方面成效如何？”在陶功明勞模創(chuàng)新工作室，戴志浩邊聽取情況介紹，邊與團(tuán)隊交流，圍繞創(chuàng)新話題深入互動。當(dāng)了解到該創(chuàng)新工作室在型鋼產(chǎn)品開發(fā)、工藝技術(shù)創(chuàng)新、工藝模型開發(fā)、自動控制以及IT技術(shù)等領(lǐng)域不斷創(chuàng)新，近年來獲得省部級以上科技進(jìn)步獎9項，創(chuàng)出可觀效益時，戴志浩給予充分肯定。他指出，做成一件事需要巨大的付出，加入創(chuàng)新團(tuán)隊，大家圍繞目標(biāo)共同奮斗是一件有趣和有價值的事。他勉勵團(tuán)隊成員要在技術(shù)上不斷提升，助力企業(yè)品種開發(fā)，成本降低；要關(guān)注用戶需求，擦亮鋼軌這張靚麗的名片。
時值中午，戴志浩來到軌梁廠職工食堂，與干部職工一同就餐，聽取企業(yè)改革發(fā)展意見。隨后，與攀鋼釩部分班子成員、職工代表座談，圍繞生產(chǎn)組織與工藝改進(jìn)、品種結(jié)構(gòu)與競爭力提升以及人力資源優(yōu)化、職工生活質(zhì)量提高等方面詳細(xì)交流，針對職工關(guān)心的熱點、難點問題答疑釋惑。他強調(diào)，要牢記習(xí)近平總書記關(guān)于做強做優(yōu)做大國有企業(yè)的指示精神，把關(guān)心企業(yè)發(fā)展的熱情轉(zhuǎn)化為干好工作的動力，在各自崗位上爭創(chuàng)一流，把企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展好，讓廣大職工共享改革發(fā)展成果。
在聽取攀鋼釩生產(chǎn)經(jīng)營及重點工作匯報時，戴志浩一邊介紹行業(yè)發(fā)展形勢，一邊查找問題，針對攀鋼釩完善未來發(fā)展規(guī)劃、補齊制約發(fā)展的短板進(jìn)行深入調(diào)研，對攀鋼釩不斷勇攀高峰提出明確要求。他強調(diào)，近年來，攀鋼釩按照鞍鋼集團(tuán)和攀鋼的部署，取得較好成績，但要不斷否定自我，對標(biāo)一流進(jìn)一步找差距；要按照技改與發(fā)展方案具有未來競爭力的定位要求，認(rèn)真做好相關(guān)工作；要提高認(rèn)識，加強引導(dǎo)，加快“兩化融合”步伐，大力實施智慧制造，齊心協(xié)力打造區(qū)域競爭優(yōu)勢。
攀鋼相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、攀鋼有關(guān)部門負(fù)責(zé)人分別參加調(diào)研活動。