鞍鋼集團(tuán)工會(huì)迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記同全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)的重要講話和中國(guó)工會(huì)十七大精神，積極思考謀劃新時(shí)期工會(huì)工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾，堅(jiān)定信心，拼搏進(jìn)取，為實(shí)現(xiàn)鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
中國(guó)工會(huì)第十七次全國(guó)代表大會(huì)是在我國(guó)進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代召開(kāi)的一次重要會(huì)議。習(xí)近平總書(shū)記與全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)的重要講話，為各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部指明了前進(jìn)方向、提供了強(qiáng)勁動(dòng)力，是推進(jìn)新時(shí)代工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。中國(guó)工會(huì)第十七次全國(guó)代表大會(huì)召開(kāi)后，鞍鋼集團(tuán)工會(huì)第一時(shí)間下發(fā)學(xué)習(xí)通知，并利用報(bào)刊、電視、微信等宣傳陣地，全方位、多視角地宣傳習(xí)近平總書(shū)記重要講話和中國(guó)工會(huì)十七大精神。堅(jiān)定工會(huì)政治站位，把握正確輿論導(dǎo)向，強(qiáng)化職工思想政治教育，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想引領(lǐng)職工，廣泛開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育、理想信念教育和職業(yè)道德教育，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。弘揚(yáng)鞍鋼優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)秀職工文化，深化“學(xué)習(xí)十九大精神，做新時(shí)代好工人”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工牢記新時(shí)代工人階級(jí)的使命擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)新時(shí)代工人階級(jí)的自豪感和使命感，爭(zhēng)做新時(shí)代好工人。堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，切實(shí)增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，圍繞中心、服務(wù)大局，不斷調(diào)動(dòng)職工群眾積極性和創(chuàng)造性，努力提高工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾積極投身鞍鋼集團(tuán)振興發(fā)展新征程。
弘揚(yáng)“鞍鋼憲法”精神，引導(dǎo)廣大職工發(fā)揮主力軍作用。鞍鋼集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持依靠主力軍，建設(shè)主力軍，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神，充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，不斷賦予“鞍鋼憲法”精神新的時(shí)代內(nèi)涵。廣泛開(kāi)展群眾性建功立業(yè)活動(dòng)，以“當(dāng)好主人翁、建功新時(shí)代”為主題，深入開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。推進(jìn)“五好班組”建設(shè)，創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”。深化職工創(chuàng)新工作室建設(shè)，開(kāi)展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)，培育推廣職工先進(jìn)操作法，推動(dòng)職工自主創(chuàng)新活動(dòng)不斷取得新成果。
發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)?！弊饔茫罨毠に刭|(zhì)工程。著眼于集團(tuán)公司優(yōu)化人力資源改革需要，鞍鋼集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織貫徹落實(shí)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》，不斷深化職工素質(zhì)工程，完善職工成長(zhǎng)成才機(jī)制，暢通技能人才發(fā)展通道，加強(qiáng)職工技術(shù)技能培訓(xùn)，創(chuàng)新職工技術(shù)競(jìng)賽形式、培訓(xùn)方式和激勵(lì)機(jī)制，提升職工綜合素質(zhì)，努力造就有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的職工隊(duì)伍。各級(jí)工會(huì)組織貫徹黨的全心全意依靠工人階級(jí)方針，把職工參與民主管理作為體現(xiàn)職工主人翁地位的關(guān)鍵，堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，深化廠務(wù)公開(kāi)，完善職工董事、職工監(jiān)事制度，深化“網(wǎng)絡(luò)問(wèn)企”活動(dòng)，拓寬職工參與渠道。加強(qiáng)源頭參與，對(duì)深化改革過(guò)程中涉及職工切身利益的重大問(wèn)題，廣泛征求職工意見(jiàn)，監(jiān)督履行民主程序，保證依法依規(guī)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)和發(fā)展職工合法權(quán)益。同時(shí)，為適應(yīng)職工美好生活需要，鞍鋼集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織把竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾作為工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，牢固樹(shù)立職工利益無(wú)小事的理念，做實(shí)“職工有困難找工會(huì)”各項(xiàng)制度機(jī)制，協(xié)助黨政把關(guān)愛(ài)一線員工措施落實(shí)到位，形成長(zhǎng)效機(jī)制。堅(jiān)持面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層，打造服務(wù)職工品牌項(xiàng)目。精準(zhǔn)幫扶困難職工，促進(jìn)送溫暖常態(tài)化、制度化。
加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，打造職工群眾信賴的“職工之家”。鞍鋼集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織將堅(jiān)持黨建帶工建，全面加強(qiáng)工會(huì)系統(tǒng)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性和群眾性。貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》，著力建設(shè)信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的工會(huì)干部隊(duì)伍。注重建機(jī)制、強(qiáng)功能、增實(shí)效，提高執(zhí)行力，拓展工作平臺(tái)，推進(jìn)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展，持續(xù)增強(qiáng)工會(huì)組織的影響力和凝聚力。